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El modelo de valores, creencias y normas como predictor de la conducta de reciclaje de trabajadores en el sector hotelero
dc.contributor.advisor | Hernández Ruiz, Bernardo | es_ES |
dc.contributor.author | Gassmann Gervasi, Alessia | es_ES |
dc.contributor.other | Grado En Psicología | es_ES |
dc.date.accessioned | 2019-06-26T10:35:34Z | |
dc.date.available | 2019-06-26T10:35:34Z | |
dc.date.issued | 2019 | es_ES |
dc.identifier.uri | http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/14601 | |
dc.format.mimetype | application/pdf | es_ES |
dc.language.iso | es | es_ES |
dc.rights | Licencia Creative Commons (Reconocimiento-No comercial-Sin obras derivadas 4.0 Internacional) | es_ES |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es_ES | es_ES |
dc.subject | Valores | es_ES |
dc.subject | Creencias | es_ES |
dc.subject | Normas | es_ES |
dc.subject | Reciclaje | es_ES |
dc.subject | Materialismo. | es_ES |
dc.title | El modelo de valores, creencias y normas como predictor de la conducta de reciclaje de trabajadores en el sector hotelero | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |