Evolución de la automatización y sus consecuencias en el mercado laboral.

Abstract

In this Final Degree Project, the causes, and consequences of automation in the Spanish labor market are exposed, with special attention to objective dismissal and the social security system as well as new jobs of the future. The objective of the study is to delve into the evolution of automation in recent decades and its direct effects in the field of labor relations. The main concern that we intend to address here is the future of jobs that are increasingly automated and that will entail a series of changes that we will have to face. It is about emphasizing the most direct impacts on things like employee pay that will also have to be shaped. To this end, use has been made of a methodology based on the collection of data provided by organizations such as the National Institute of Statistics, the European Commission, together with other official sources, and also tools such as the Digital Economy and Society Index. Finally, work gives importance to the future projections of the labor market that is changing, and that will undoubtedly require that current and future workers mold themselves to be able to adapt to the new circumstances produced by an increasingly broad technological advance

En el presente Trabajo Fin de Grado se exponen las causas y consecuencias de la automatización en el mercado laboral español, con especial atención al despido objetivo y el sistema de la seguridad social además de nuevos empleos del futuro. El objetivo del estudio es profundizar en la evolución de la automatización en las últimas décadas y sus efectos directos en el ámbito de las relaciones laborales. La principal preocupación que se pretende abordar aquí es el futuro de los puestos de trabajo que cada vez son más automatizados y que supondrán una serie de cambios a los que tendremos que hacer frente. Se trata de hacer hincapié en los impactos más directos en aspectos como el salario de los empleados que también tendrán que moldearse. A tal fin, se ha hecho uso de una metodología basada en la recopilación de datos facilitados por organismos como el Instituto Nacional de Estadística, Comisión Europea junto a otras fuentes oficiales, y también herramientas como el Índice de Economía y Sociedad Digital. Finalmente, el trabajo brinda importancia a las futuras proyecciones del mercado laboral que es cambiante, y que indudablemente va a exigir que los actuales y futuros trabajadores se moldeen para poder adaptarse a las nuevas circunstancias producidas por un avance tecnológico cada vez más amplio