Colectivos de difícil empleabilidad. Un análisis centrado en los jóvenes.

Abstract

Los organismos internacionales consideran trabajadores jóvenes a las personas del grupo de edad comprendido entre los 16 a 24 años. Es necesario señalar que el colectivo joven es considerado un colectivo de difícil empleabilidad, debido a su inmadurez y la falta de experiencia laboral. De esta manera y tras el estudio analizado en la comunidad autónoma de Canarias, cabe resaltar como dato importante que este colectivo de personas jóvenes presenta una tasa de desempleo en el primer trimestre de 2023 que alcanza la cifra del 36,42%. Si a esto se le suma que la población, en general, está envejeciendo, las políticas activas de empleo llevadas a cabo por los Estados persiguen fomentar el impulso y las acciones para la inserción de las personas jóvenes en el mercado laboral. A título de ejemplo, cabe mencionar la aprobación del nuevo Plan de Garantía Juvenil Plus 2021-2027 (este plan forma parte del Plan Estratégico Juventud Avanza) cuyo objetivo consiste en capacitar a las personas jóvenes para que éstas adquieran las competencias profesionales y técnicas necesarias para facilitar su acceso al mercado laboral.

International organizations consider young workers to be those between the ages of 16 and 24. It is necessary to point out that the young group is considered a group of difficult employability, due to their immaturity and lack of work experience. In this way, and after the study analyzed in the autonomous community of the Canary Islands, it should be noted that this group of young people has an unemployment rate in the first quarter of 2023 of 36.42%. If we add to this the fact that the population, in general, is getting older, the active employment policies carried out by the States aim to promote the impulse and actions for the insertion of young people in the labor market. By way of example, it is worth mentioning the approval of the new Youth Guarantee Plus Plan 2021-2027 (this plan is part of the Strategic Plan “Juventud Avanza” whose objective is to enable young people to acquire the professional and technical skills necessary to facilitate their access to the labor market.