Edadismo sanitario. Percepción de los sanitarios en función de su perfil, conocimiento y área de intervención.

Abstract

El edadismo, o discriminación por edad, es un fenómeno social que afecta negativamente a las personas mayores, perjudicando su bienestar y acceso a servicios de salud. El objetivo de este proyecto de investigación es estudiar las percepciones de los profesionales sanitarios hacia el edadismo en función de su perfil profesional, conocimiento previo e institución y áreas sanitarias a la que acuden los pacientes mayores de 65 años. Participarán profesionales sanitarios como enfermeros/as y auxiliares de enfermería que trabajan en entornos de salud como hospitales y centros de salud. Para la recogida de datos se aplicará el cuestionario de Estereotipos Negativos hacia la Vejez (CENVE, 2005). Se espera encontrar una relación negativa entre edadismo y enfermeros/as, así como positiva entre edadismo y auxiliares de enfermería. Es decir, los/as enfermeros/as presentarán menor edadismo que los auxiliares. También se espera que los resultados muestren una relación negativa entre alto conocimiento y edadismo, así como las áreas con mayor número de pacientes mayores. Es decir, a mayor conocimiento menor edadismo, y a mayor cantidad y contacto con pacientes mayores, menor edadismo. En conclusión, los resultados que se obtengan permitirán comprender mejor este problema sociosanitario y mejorar la práctica sanitaria hacia los mayores, a través de estrategias educativas y programas de sensibilización focalizadas en aquellas áreas y perfiles que más lo requieran.

Ageism, or age discrimination, is a social phenomenon that negatively affects older people, harming their well-being and access to health services. The objective of this research project is to study the perceptions of health professionals towards ageism based on their professional profile, prior knowledge and the institution and health areas to which patients over 65 years of age attend. Health professionals such as nurses and nursing assistants who work in health environments such as hospitals and health centers will participate. To collect data, the Negative Stereotypes towards Old Age questionnaire (CENVE, 2005) will be applied. It is expected to find a negative relationship between ageism and nurses, as well as a positive relationship between ageism and assistants. That is, the nurses will be younger than the assistants. The results are also expected to show a negative relationship between high knowledge and ageism, as well as the areas with the greatest number of older patients. That is, health areas with more knowledge of older patients show less ageism. In conclusion, the results obtained will allow us to better understand this socio-health problem and improve health practice towards the elderly, through educational strategies and awareness programs focused on those areas and profiles that require it most.