RT info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
T1 La motivación laboral de los futuros profesionales del turismo después de la COVID-19
A1 Matheu Rufino, Blanca
K1 generación “Z”
K1 motivación
K1 satisfacción laboral
K1 factores motivacionales
AB La motivación en el sector turístico es fundamental para conseguir la integración y productividad eneste sector después de la pandemia. Por ello, este trabajo pretende estudiar la estructura motivacionallaboral de los jóvenes utilizando el análisis descriptivo, el predictivo y el discriminante. Se ha diseñadouna escala según lo propuesto por otros autores en la literatura. La población estudiada en este TFGson los estudiantes del Grado en Turismo de la Universidad de La Laguna mediante una muestra de229 sujetos. Además, se han incluido estudiantes del Grado en Relaciones Laborales para poderrealizar comparaciones en sus percepciones y respuestas. Se concluye que los jóvenes estudiantesque forman la Generación Z poseen una estructura motivacional claramente definida, que se puedepredecir la motivación del segmento para trabajar después de la pandemia y que existen diferenciassegún el grado (Turismo y Relaciones Laborales) en los factores de motivación percibida.
YR 2021
FD 2021
LK http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/25546
UL http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/25546
LA es
DS Repositorio institucional de la Universidad de La Laguna
RD 19-abr-2024