RT info:eu-repo/semantics/masterThesis
T1 Prevalencia del estrés laboral y del síndrome de quemarse por el trabajo (burnout) en trabajadores canarios y su incidencia en el nivel de satisfacción laboral
A1 Campos Ramos, Javier
K1 Estrés laboral
K1 Síndrome de burnout
K1 Satisfacción laboral
K1 Síntomas físicos
K1 Trabajadores canarios
AB En esta investigación se pretende conocer la relación entre los niveles deestrés laboral y del síndrome de quemarse por el trabajo (burnout) en lostrabajadores canarios. Así como su repercusión en la satisfacción laboral de losmismos. Se analizaron los resultados obtenidos luego de realizar un cuestionarioa 66 canarios que accedieron a participar en la investigación, en donde sepasaron diferentes escalas relacionadas con las variables estudiadas. Losresultados, indican que existen relaciones entre el estrés laboral, el burnout y lasatisfacción laboral, así como síntomas físicos relacionados con el estrés. Seobservó que las personas que trabajan de cara al público tenían mayores nivelesde estrés, traducido en síntomas físicos, frente a los que no. No se encontrarondiferencias en el resto de las variables sociodemográficas. En conclusión, lapoblación de trabajadores canarios de esta investigación muestra que los nivelesde satisfacción se ven influidos negativamente si se presentan altos de nivelesde estrés laboral y burnout. Además, aquellos trabajadores que están de cara alpúblico son los que tienen mayor probabilidad de padecer sintomatologíarelacionada con el estrés laboral.Palabras clave: Estrés laboral, Síndrome de burnout, Satisfacción laboral,Síntomas físicos, Trabajadores canarios.
YR 2022
FD 2022
LK http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/31907
UL http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/31907
LA es
NO Máster Universitario en Desarrollo y Gestión de Recursos Humanos Por la Ull
DS Repositorio institucional de la Universidad de La Laguna
RD 09-nov-2024