RT info:eu-repo/semantics/masterThesis
T1 Máster de Acceso a la Abogacía
A1 Govea Goya, Cristina
A2 Máster Universitario en Abogacía
K1 Inteligencia Artificial, IA Generativa, Estrategia Nacional de Inteligencia
Artificial, transformación laboral, brecha de género.
K1 Artificial Intelligence, Generative AI, National Artificial Intelligence Strategy,
labor transformation, gender gap.
AB El presente trabajo de fin de máster examina cómo los avances en inteligenciaartificial, especialmente la generativa, transforman el mercado laboral. Para ello, se revisaen primer lugar, el marco normativo transnacional y nacional, resaltando la necesidad deactualizar legislaciones como el Estatuto de los Trabajadores para adaptarse a la eradigital. Identifica ocupaciones y tareas susceptibles de ser afectadas por tecnologías comoGTP-4, diferenciando entre automatización completa y transformación con intervenciónhumana, y destacando el impacto desigual en sectores y grupos demográficos,especialmente en trabajos mayoritariamente ocupados por mujeres. También se analizanlos efectos de la inteligencia artificial en las condiciones laborales y la calidad del empleo,proponiendo políticas para gestionar las transiciones y asegurar empleos de calidad, enparticular, la reubicación y formación de las personas trabajadoras, la protección social yla inclusión de la dimensión de género en las políticas públicas. Finalmente, se examinala regulación de la inteligencia artificial en Europa, destacando el Reglamento europeo yla necesidad de un marco normativo coherente que proteja a los usuarios y fomente lainnovación. Concluye enfatizando la importancia de la cooperación internacional y laparticipación de todas las partes interesadas para una transición laboral equitativa ysostenible en la era de la inteligencia artificial generativa.
YR 2024
FD 2024
LK http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/39206
UL http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/39206
LA es
DS Repositorio institucional de la Universidad de La Laguna
RD 22-dic-2024