RT info:eu-repo/semantics/masterThesis
T1 Despidos por crisis: especial consideración de las causas económicas, técnicas, organizativas y productivas
A1 Cabrera González, Sergio
A2 Máster Universitario en Dirección de Recursos Humanos Por la Ull
AB Se trata de conocer en primer lugar la situación actual del Derecho del Trabajo tras lascrisis que se han ido atravesando a lo largo del tiempo y a cómo este ha reaccionado. Paraello y relacionado con esto, es necesario conocer qué es una empresa en crisis y cómoactúa el Derecho del Trabajo ante ello. Así pues, es necesario acudir al Estatuto de losTrabajadores para conocer todo lo relativo a estas crisis y a las extinciones de loscontratos, sobre todo, relacionadas con las causas económicas, técnicas, organizativas yde producción, estableciéndose cómo son todos los procedimientos y cómo queda laposición del empresario y de los trabajadores ante tales situaciones. Por ello conoceremosel procedimiento de los despidos colectivos y además se hará una especial mención a lorelativo a las principales cuestiones procesales en lo relativo a las empresas declaradas ensituación de concurso.
YR 2021
FD 2021
LK http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/23150
UL http://riull.ull.es/xmlui/handle/915/23150
LA es
DS Repositorio institucional de la Universidad de La Laguna
RD 01-may-2024