La atención a la adversidad y el centro como organización: reflexiones desde una perspectiva organizativa

Abstract

En este trabajo se plantea la relación existente entre la atención a la diversidad y los aspectos organizativos de un centro, exponiendo las condiciones organizativas imprescindibles para la puesta en práctica de un proceso de innovación, como viene a ser el de atención a la diversidad.

This paper proposes the relationship between to diversity and its organizational aspects in a school or an academic environment. We explain the essential organizational conditions to put into practice an innovative process as it is turning out to be the attention to diversity.