El papel del apoyo social en el bienestar, la satisfacción y la motivación laboral en un grupo de trabajadores.
Fecha
2021Resumen
El presente estudio se centra en la influencia del Apoyo Social en las
variables Bienestar, Satisfacción y Motivación Laboral en un pequeño grupo de
cinco empleados del área de cocina de un restaurante de comida rápida. Para
ello se realizó una descripción del puesto de ‘’Cocinero de comida rápida’’ y un
cuestionario con ítems extraídos de la “Escala de ajuste percibido PersonaGrupo”, el cuestionario “Job Diagnostic Survey (JDS)”, el “Work Design
Questionnaire (WDQ)” y la escala “Satisfaction with Life Scale”. Los resultados
indican que el Apoyo Social genera un impacto favorable en las variables
estudiadas. This study focuses on the influence of Social Support on the variables
Wellbeing, Satisfaction and Work Motivacion on a small group of five employees
in the kitchen area of a fast food restaurant. For it has been made a job
description of ‘’Fast food coocker” and a questionnaire with ítems extracted from
the “Scale of perceived adjustment Person-Group”, the questionnaire “Job
Diagnostic Survey (JDS)”, the “Work Design Questionnaire (WDQ) and the
“Satisfaction with Life Scale”. The results indicate that Social Support generates
a favorable impact on the variables studied.